Nisan yürürlük başlangıçlı toplu iş sözleşmelerinin ücret zammı ile ilgili;

Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan Tüketici Fiyatları Türkiye Geneli verilerine göre, Mart 2026 indeks sayısının Eylül 2025 indeks sayısına göre değişim oranı %14,83 olarak gerçekleşmiştir.

Bilindiği üzere, 01.04.2025 – 31.03.2027 yürürlük süreli olarak imzalanan toplu iş sözleşmelerinin ücret zammı maddesinde;

“Türkiye İstatistik Kurumunun 2003=100 Temel Yıllı Tüketici Fiyatları Türkiye Geneli Mart 2026 indeks sayısının, Eylül 2025 indeks sayısına göre değişim oranının %11 (Onbir)’i aşması halinde aşan kısmın tamamı, ikinci yıl birinci altı ay ücret zammı oranına ilave edilecektir.”

hükmü yer almaktadır.

Bu çerçevede, gerçekleşen %14,83 oranındaki artışın %11’lik kısmı aşan %3,83’luk bölümü, ikinci yıl birinci altı ay ücret zammı oranına ilave edilecektir.

Toplu iş sözleşmesinde öngörülen ikinci yıl birinci altı ay ücret zammı oranı olan %10’a %3.83 ilave edilerek, 01.04.2026 tarihindeki ücretlere 01.04.2026 tarihinden geçerli olmak üzere toplam %13,83 oranında zam yapılması gerekmektedir.

Ayrıca, toplu iş sözleşmesinde ücret zammı oranında artırılması öngörülen diğer ilgili ödemelerde de %13,83 oranı esas alınacaktır.